Warum sie in
Betriebliche
Gesundheitsförderung
Investieren sollten
Kurz und Knapp
Rückenschmerzen in Deutschland
- 81 % der Deutschen leiden an Rückenschmerzen
- 18,3% der Fehlzeiten durch Rückenschmerzen
- 53 Mrd. Euro Gesamtkosten durch Rückenschmerzen im Jahr 2022
Weniger Produktivität
Arbeit bleibt liegen
Computerarbeit und die damit einhergehende sitzende Tätigkeit haben eine fatale Nebenwirkung für Leistungsfähigkeit und Profitabilität: Rückenschmerzen. Das Risiko ist für Menschen, die im Büro oder zuhause arbeiten, besonders hoch.
Erhöhte Krankheitskosten
Mehr Ausgaben
Zusätzliche Kosten für medizinische Behandlungen, Rehabilitation und möglicherweise auch für Vertretungskräfte oder Überstunden für andere Mitarbeiter, um den Ausfall durch Rückenschmerzen zu kompensieren. Dies kann zu erheblichen finanziellen Belastungen für das Unternehmen führen.
Image- und Reputationsrisiko
Attraktivität geht verloren
Wenn Mitarbeiter aufgrund von Rückenschmerzen leiden und das Unternehmen keine angemessenen Maßnahmen zur Unterstützung ihrer Gesundheit ergreift, kann dies das Image des Unternehmens negativ beeinflussen. Dies kann potenziell zu einem Verlust von Kunden, Investorenvertrauen und talentierten Mitarbeitern führen
Multimodalität
Vermittlung von Theorie plus Anwendung in praktischen Übungseinheiten – mit Spaß und Kompetenz.
Flexibilität
6- bis 8-wöchiges Programm passgenau auf Ihr Unternehmen abgestimmt.
Messbarkeit
Kontinuierliche Leistungsanalyse macht Fortschritt Ihrer Mitarbeiter*innen nachvollziehbar.
Förderung der Selbstständigkeit
Wir motivieren Mitarbeiter*innen, das erworbene Wissen eigenständig in ihren Arbeitsalltag zu integrieren.